מחלות מקצוע

1. המחלה הופיעה בעקבות עבודתך אצל מעבידך.
2. המחלה הינה קבועה.
3. המחלה נקבעה כמחלת מקצוע על פי סעיף 85 בתקנות הביטוח לאומי (קביעת דרגת נכות לנפגעי עבודה), תשט"ז – 1956, לדוגמא: הרעלות ומחלות עור, מחלות מדבקות ועוד.

בראש ובראשונה יש להוכיח כי ישנו קשר סיבתי בין המחלה למקום העבודה.

אין המדובר בתאונת עבודה - כאשר מדובר באירוע פתאומי ובלתי צפוי כאשר מחלת עבודה הינה פעולה או אירוע החוזר על עצמו אשר בעטיין נגרם לעובד המחלה.

ועל כן, קשר סיבתי הוא החשוב ביותר ולצורך הוכחת קשר סיבתי זה יש לקבל חוו"ד של רופא מוסמך והמומחה ברפואה תעסוקתית –עליו להצביע על קשר סיבתי רפואי וקשר סיבתי משפטי.